Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh learning organization terhadap kinerja keuangan melalui kinerja karyawan sebagai intervening variable pada perusahaan manufaktur di Surabaya

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung yang signifikan dari learning organization terhadap kinerja karyawan, kinerja karyawan terhadap kinerja keuangan , dan learning organization terhadap kinerja keuangan pada perusahaan manufaktur di Surabaya Selain itu juga untuk mengetahui pengaruh tidak langsung yang signifikan dari learning organization terhadap kinerja keuangan melalui kinerja karyawan pada perusahaan manufaktur di Surabaya.
Penelitian ini berbentuk penelitian kuantitatif, dimana data diperoleh melalui penyebaran kuisioner kepada perusahaan manufaktur di Surabaya. Data yang diperoleh kemudian diolah dengan menggunakan software Smart PLS. Hasil penelitian ini menunjukkan adanya hubungan positif dan signifikan dari learning organization terhadap kinerja karyawan, kinerja karyawan terhadap kinerja keuangan , dan learning organization terhadap kinerja keuangan pada perusahaan manufaktur di Surabaya. Namun, kinerja karyawan tidak memadai menjadi variable perantara antara learning organization dengan kinerja keuangan karena hubungan langsung antara learning organization dengan kinerja keuangan memberi pengaruh lebih besar daripada apabila melalui kinerja karyawan.

Creator(s)
  • (32412148) LIEM BOEN YONG
Contributor(s)
  • Saarce Elsye Hatane → Advisor 1
  • Devie → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2016
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 32010793/AKT/2016; Liem Boen Yong (32412148)
Subject(s)
  • ORGANIZATIONAL LEARNING
  • EMPLOYEE MOTIVATION
  • CORPORATIONS--FINANCE
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject