Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh kepuasan pada sistem bonus, komitmen organisasional dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Indra Jaya Banjarmasin
Author
Salim, Mario Indra
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2013
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31010585/MAN/2013
Subject(s)
EMPLOYEE MOTIVATION
BONUS SYSTEM
PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
Appendix: p. 670-0128
. Bibliography: p. 64 - 66.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 128 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
01224/14
(T) 658.3 Sal P
Library - 8th Floor
Unavailable : Removed
Similar Collection
by author or subject
Analisis motivasi kerja pada karyawan PT. Mitori di Sidoarjo
Principles of human resource management
Analisa line balancing pada proses produksi cat tembok paragon di PT Tunggal Djaya Indah
Restrukturisasi organisasi untuk peningkatan produtivitas
Executive skills program
Peranan upah dalam upaya meningkatkan produktivitas kerja di perusahaan "X"
Hubungan antara faktor higienis motivasi dan rekan kerja dengan kinerja karyawan PT Lotte Shopping Indonesia di Sidoarjo
Upaya memotivasi kerja karyawan pada CV. Kokoh Bersatu Plastik, Surabaya