Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh gaya kepemimpinan transaksional terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada CV. Timur Jaya

Author
  • Hartanto, Irvan
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2014
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31010761/MAN/2014
Subject(s)
  • JOB SATISFACTION
  • LEADERSHIP
  • PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
  • Appendix: p. 56 - 69
. Bibliography: p. 51 - 55.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 69 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.03290/14(T) MAN 31-0761-Unavailable : Removed

Similar Collection

by author or subject
Pengaruh motivasi kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan PT. Samudra Bahari Utama
A Handbook of employee reward management and practice
Analisis pelatihan sumber daya manusia pada PT Restu Baru Indonesia
Analisa pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap employee engagement di "D'season Hotel" Surabaya
Studi deskriptif pengelolaan, sistem kompensasi dan kepuasan kerja karyawan pada alex's salon, Surabaya sebagai sebuah perusahaan keluarga
Pengaruh budaya perusahaan terhadap keunggulan bersaing melalui kepuasan karyawan pada perusahaan kafe restoran di Surabaya
Analisis learning organization, komitmen pada organisasi, kepuasan kerja, efektivitas penerapan sistem ISO dan dampaknya terhadap kinerja organisasi
Manajemen sumber daya manusia