Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Dampak komitmen manajemen dan pemberdayaan karyawan dalam penerapan implementasi supply chain management terhadap kinerja perusahaan di Jawa Timur
Author
Agusawintri, Rindy
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: FE Program Studi Magister Manajemen UK Petra, 2015
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Tesis No. 03020069/MM/2015
Subject(s)
EMPLOYEE EMPOWERMENT
ORGANIZATIONAL COMMITMENT
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT
Notes
Appendix: p. 86 - 99
. Bibliography: p. 81 - 85.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiv, 99 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
00537/15
(T2) MM 0069
-
Unavailable : Removed
Similar Collection
by author or subject
Pengaruh trust supplier, supplier innovation, dan buyer-suppplier relationship guna meningkatkan supplier performance pada perusahaan jasa kematian di Surabaya
Pengaruh komitmen organisasional terhadap kepuasan kerja karyawan Paparon's Pizza City of Tomorrow
Dampak metode penentuan kuantitas pembelian terhadap bullwhip effect dalam rantai pasok
Pengaruh information integration terhadap customer satisfaction melalui logistics partnership dan logistics services quality pada pengguna 3PL industri manufaktur makanan dan minuman di Surabaya
Pengaruh top management commitment, implementasi sistem informasi, dan budaya organisasi dalam menciptakan cross-functional integration untuk meningkatkan supply chain performance pada perusahaan manufaktur
Pengaruh implementasi sistem informasi manajemen terhadap inovasi proses, inovasi produk, dan supply chain performance pada perusahaan peternakan di Jawa Timur
Designing and managing the supply chain
Pengaruh komitmen organisasi, ERP, information sharing dan information quality terhadap kinerja operasional