Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh kepuasan pada kompensasi, motivasi kerja, dan komitmen organisasional terhadap kedisiplinan kerja sopir tetap PT Sumber Karya
Author
Tjipto, Ivan
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2018
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011532/MAN/2018
Subject(s)
EMPLOYEE RULES
JOB DESCRIPTIONS
LABOR DISCIPLINE
Notes
Appendix: p. 69-104
. Bibliography: p. 64-68.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 104 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
00049/19
MES 31-1532
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
Analisa ketergantungan disiplin kerja, partisipasi dan motivasi untuk meningkatkan produktivitas karyawan pada restoran "Oen" di Malang
Penyusunan training matrix setiap job title berdasarkan job description pada divisi manufacturing PT. Ecogreen Oleochemicals
Pentingnya disiplin kerja untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan PT "X" di Sidoarjo
Peranan motivasi dan disiplin kerja guna meningkatkan produktivitas kerja karyawan pada perusahaan kulit PT Usaha Loka Malang
Peningkatan efisiensi beban kerja karyawan menggunakan konsep lean manufacturing di departemen payroll
Peranan disiplin kerja motivasi kerja dan produktivitas kerja karyawan PT Kiki Wijaya Plastik di Gedangan-Sidoarjo
Pentingnya peranan disiplin kerja untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan divisi produksi plastik houseware PT Ria Star Surabaya
Analisis pengaruh motivasi terhadap disiplin kerja karyawan (studi kasus pada perusahaan plastik kidang bulan Solo )