Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Hubungan faktor demografis terhadap loyalitas karyawan generasi Y di Indonesia mahasiswa strata satu pada perguruan tinggi di Surabaya

Author
  • Natalia, Gabriella
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2019
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011649/MAN/2019
Subject(s)
  • COLLEGE STUDENTS
  • EMPLOYEE LOYALTY
  • EMPLOYEES
Notes
  • Appendix: p. 155-158
. Bibliography: p. 153-154.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xvi, 158 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.01351/19(T) MAN 31-1649Library - 8th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Pengalaman, kesaksian, dan refleksi kehidupan mahasiswa di Yogyakarta
Pengaruh nilai kerja terhadap komitmen organisasional dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada karyawan generasi Y
Pengaruh credit card tendency, spending tendency dan waste consciouness terhadap saving habits mahasiswa di Surabaya
Pengaruh internal marketing terhadap employee performance dengan market orientation dan employee engagement sebagai variabel intervening pada Minimarket Alfamart dan Alfamidi Surabaya
Analisa gaya kepemimpinan terhadap loyalitas karyawan di hotel Courtyard Marriott Seminyak Bali
Pemetaan loyalitas karyawan PT Mitra Tritunggal Sakti
Loyalitas karyawan di CV Trijaya Manunggal
Pengaruh kompensasi terhadap loyalitas karyawan melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT Ehya Purwa Raharjo Gresik