Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh kompensasi finansial dan kompensasi non-finansial terhadap kinerja karyawan pada hotel bintang tiga di Surabaya

Author
  • Davita, Betzy
Additional Author(s)
  • Devina, Betty
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Perhotelan UK Petra, 2019
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 33010820/MAN/2019
Subject(s)
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONEL MANAGEMENT
  • HOTEL MANAGEMENT
Notes
  • Appendix: p. 63-74
. Bibliography: p. 60-62.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 74 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.01575/19(T) MAN 33-0820Library - 8th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Pengaruh pemberian kompensasi finansial langsung dan finansial tidak langsung terhadap motivasi dan loyalitas karyawan di beberapa perusahaan manufaktur di Surabaya
Pengaruh ethical dan empowering leadership terhadap affective commitment dengan leadermember exchange (LMX) sebagai variabel intervening pada hotel Sulawesi Gorontalo
Pentingnya penetapan upah dan insentif dalam upaya meingkatkan produktivitas kerja karyawan pada PT Surya Sakti Utama di Surabaya
Perilaku masyarakat Indonesia dalam mendukung green practices di hotel: analisa theory of planned behavior model
Supervision in the hotel industry
Analisa ekspektasi generasi baby boomers, generasi X, dan generasi Y terhadap atribut hotel saat memilih hotel berbintang di Indonesia
Evaluasi sistem kompensasi karyawan di CV. Timor Mutisqua Indonesia
Pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap kepuasan kerja karyawan akor global