Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh self-efficacy dan sikap proaktif terhadap burnout karyawan tata usaha fakultas/jurusan/program studi di lingkungan Universitas Kristen Petra

Author
  • Tanaya, Sylvia
Additional Author(s)
  • Anne P, Michelle
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Jurusan Manajemen UK Petra, 2006
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Tugas Akhir No.05012058/MAN/2006
Subject(s)
  • PPERSONNEL MANAGEMENT
  • EMPLOYEE MOTIVATION
Notes
  • Appendix
Bibliography
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 70 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.03637/06(T) - 658.314 Tan P-Unavailable : Removed

Similar Collection

by author or subject
Pengaruh lingkungan kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan unit perkapalan PT. Pelindo III Surabaya
Hubungan motivasi kerja, orientasi pencapaian, dan kepuasan kerja antar generasi di Surabaya sebagai bahan pertimbangan dalam merancang sistem kompensasi perusahaan
Panduan praktis memotivasi
Pengaruh orientasi religius terhadap etos kerja pegawai administrasi Universitas Kristen Petra
Analisis perilaku kerja karyawati pada perusahaan yang mempekerjakan hanya perempuan. Studi kasus pada rental vcd dan dvd LaserOne Siwalankerto
Analisis dampak dari konflik, beban kerja, dan lingkungan kerja terhadap stres kerja pada karyawan CV. Putra Mandiri, Makassar
Analisa pengaruh perbedaan kompensasi yang diberikan oleh hotel jw marriott surabaya terhadap motivasi, kinerja dan team work karyawan tetap dan karyawan tidak tetap di business center
Analisa pengaruh leader-member exchange, perceived organizational support terhadap kepuasan kerja karyawan dengan motivasi kerja sebagai variabel mediator di Hotel Tarakan Plaza