Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh self-efficacy dan sikap proaktif terhadap burnout karyawan tata usaha fakultas/jurusan/program studi di lingkungan Universitas Kristen Petra
Author
Tanaya, Sylvia
Additional Author(s)
Anne P, Michelle
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Jurusan Manajemen UK Petra, 2006
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Tugas Akhir No.05012058/MAN/2006
Subject(s)
PPERSONNEL MANAGEMENT
EMPLOYEE MOTIVATION
Notes
Appendix
Bibliography
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 70 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
03637/06
(T) - 658.314 Tan P
-
Unavailable : Removed
Similar Collection
by author or subject
Pengaruh motivasi dan pengawasan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan bagian produksi C.V Inkatama di Surabaya
Analisis dampak dari konflik, beban kerja, dan lingkungan kerja terhadap stres kerja pada karyawan CV. Putra Mandiri, Makassar
1001 cara untuk menjadikan karyawan bersemangat
Peranan motivasi dan disiplin kerja guna meningkatkan prestasi kerja karyawan pada perusahaan tromol mobil CV Bumi Buana Citra Malang
Pengaruh kondisi kerja, keselamatan kerja dan kesehatan kerja terhadap kepuasan kerja (karyawan bagian produksi) pt. mitra karya budi tex Gresik
A carrot a day
Pengaruh motivasi kerja dan komitmen organisasional terhadap turnover intention pada karyawan UFO Elektronika Surabaya
Analisa pengaruh leader-member exchange, perceived organizational support terhadap kepuasan kerja karyawan dengan motivasi kerja sebagai variabel mediator di Hotel Tarakan Plaza