Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Manajemen penggajian dan pengupahan untuk karyawan perusahaan : Panduan praktis untuk merancang, menyusun, dan mengelola sistem penggajian/pengupahan yang mendorong prestasi dan produktivitas Cet. 3

Author
  • Ruky, Achmad S.
Additional Author(s)
-
Publisher
Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama , 2006
Language
Indonesian
ISBN
9796865475
Series
-
Subject(s)
  • WAGES
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONEL MANAGEMENT
Notes
  • Appendix: p. 201 - 239
Bibliography: p 199
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xvi, 243 p.
Dimension
23 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.03377/08658.32 Ruk MLibrary - 7th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Sukses sebagai manajer profesional tanpa gelar mm atau mba
Menjadi seorang manajer internasional
Pengaruh kompensasi dan komitmen organisasional terhadap turnover intention dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada karyawan PT. X
Kebijakan upah memotivasi tenaga kerja untuk meningkatkan prestasi kerja pada PT. Jatim Bromo Steel
Analisa pengaruh respon ketidak puasan ditinjau dari voices, loyalty, neglect, dan exit terhadap kinerja karyawan Eaton Bakery & Noodle House Surabaya
Peranan upah dan insentif terhadap petugas dinas luar yang mempengaruhi tingkat penjualan polis pada PT Asuransi Jiwasraya (Persero) Kantor Perwakilan Sidoarjo
Penyempurnaan sistem pengupahan sebagai alat untuk menghindarkan kerja lembur CV. Golden Light Driyorejo-Gresik
Pengaruh komunikasi informal dan gaji pada motivasi kerja karyawan di PT. Indonusa Algaemas Prima Bali