Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pentingnya disiplin kerja untuk meningkatkan produktivitas karyawan PT Logam Jaya di Surabaya
-
Creator(s)
(31491212) YVONNE CARTICASARI
Contributor(s)
Hartono Subagio → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1995
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 506/EM/1995; Yvonne Carticasari (31491212)
Subject(s)
LABOR DISCIPLINE
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1995-31491212-21410-disiplin_kerja-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Analisa pengaruh
service quality, food quality dan perceived value terhadap customer loyalty
konsumen Restaurant Boncafe Manyar Kertoarjo Surabaya dengan
customer satisfaction
sebagai
variable intervening
Mulia Sejahtera
Pengaruh gaya kepemimpinan transaksional dan transformasional terhadap kepuasan kerja karyawan: studi kasus pada pemimpin perempuan di industri perhotelan Surabaya
Improvement pada
monthly manpower management
untuk
direct labor
di PT Toyota Motor Manufacturing Indonesia
Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada bagian produksi melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT Trio Corporate Plastic (Tricopla)
Peningkatan produktifitas tenaga kerja di PT. Asian Profile Indosteel
Studi deskriptif gaya kepemimpinan PT Karya Indah Makmur Surabaya
Studi deskriptif
paternalistic leadership
pada UD Manalagi