Please take a moment to complete this survey below
Library's collection Library's IT development CancelDalam mewujudkan tata kelola perusahaan yang baik, dewan direktur dan komisaris memiliki peran penting dalam penerapannya untuk menjaga keberlangsungan perusahaan. Berkaitan dengan tugas dan tanggung jawabnya, maka keberagamannya dalam perusahaan akan mempengaruhi kinerja perusahaan melalui keputusan yang dibuat. Keberagaman pada susunan dewan yang diteliti adalah keberagaman pada gender, kewarganegaraan, dan tingkat pendidikan. Penelitian ini menggunakan regresi data panel dengan jumlah sampel sebanyak 87 perusahaan sektor non keuangan yang terdaftar di BEI tahun 2012-2016. Hasil penelitian menunjukkan keberagaman kewarganegaraan pada posisi dewan direktur dan komisaris memiliki pengaruh signifikan positif bagi kinerja perusahaan. Dengan penambahan variabel kontrol firm size, board diversity memiliki pengaruh terhadap Tobin’s Q. Board diversity dengan variabel kontrol largest shareholder ownership secara bersama-sama menunjukkan pengaruhnya secara signifikan terhadap kinerja perusahaan (ROA). Hasil serupa ditemukan dengan penggunaan variabel kontrol board independence.