Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi generation Y untuk berkarir di hospitality industry
Author
Widjaja, Stefanus Dimas
Additional Author(s)
Santoso, Ruben Wahyu
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Perhotelan UK Petra, 2016
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 33010590/MAN/2016
Subject(s)
HOSPITALITY INDUSTRY
WORK MOTIVATION
PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
Appendix: p. 76-128
. Bibliography: p. 71-75.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xii, 128 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
03376/16
(T) MAN 33-0590
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
Talent management in small advanced economies
Pengelolaan dan pengembangan bisnis ritel modern pada fungsi sumber daya manusia di CV. Hokky Family Surabaya
Analisa penyusunan standar operasional prosedur (SOP) pada perusahaan jasa transportasi CV. Ijo Royo Sidoarjo
Analisis pengelolaan keragaman karyawan UD Buana Star
Pengaruh kompensasi finansial dan non-finansial terhadap kinerja karyawan blue collar PT Jatim Indo Lestari
Analisis faktor-faktor upah/gaji, keamanan kerja dan kondisi kerja terhadap tingkat labor turn over karyawan di Hotel Mirama Surabaya
Analisis sumber stres kerja pada karyawan PT. Ardendi Jaya Sentosa Sidoarjo
Pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia pada restoran A&W di city of tomorrow Surabaya