Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh Kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (PERSERO) wilayah Nusa Tenggara Timur

Author
  • Nawa, Fendra
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2017
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011385/MAN/2017
Subject(s)
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • LABOUR DISCIPLINE
Notes
  • Appendix: p. 79-91
. Bibliography: p. 76-78 .
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiv, 91 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.00035/18(T) MAN 31-1385Library - 8th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Beyond HR
Peranan anggota keluarga dalam pengelolaan bisnis keluarga : studi kasus pengelolaan sumer daya manusia
Analisis hubungan antara gaya kepemimpinan direktur dan tingkatan pekerjaan karyawaan CV. Hananta
Pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan dengan loyalitas karyawan sebagai variabel moderasi di PT. Magna Karsa Mulya
Memberi dan menerima kritik
Analisis human oriented knowledge management dan technology oriented knowledge management terhadap kinerja karyawan pada CV. Master Sentra Boga
Pengaruh dasar penetapan insentif finansial dan motivasi kerja pada kinerja karyawan bagian penjualan PT Sumber Ceria bersama cabang Surabaya
Manajemen personalia