Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap kondisi kerja karyawan dalam usaha pengembangan sumber daya manusia di PT MPC Jakarta

Author
  • Magdalena, Farida
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: 1990
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Tugas Akhir No 059/EM/1990
Subject(s)
  • PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
-
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii,128p.
Dimension
30
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.01129/90(T) 658.306 Mag P-Unavailable : Removed
2.01130/90(T) 658.306 Mag P-Unavailable : Lost

Similar Collection

by author or subject
HRM and performance
Pengaruh gaya kepemimpinan dan komitmen organisasional terhadap kepuasan kerja karyawan pada universitas Kristen Petra Surabaya
Analisis rekrutmen dan seleksi pada PT. Surya Pratista Hutama
Pentingnya penarikan sumber daya manusia
Human resources in the family business
Pengelolaan dan pengembangan usaha sablon pada CV. Celcius di Solo (studi pada aspek sumber daya manusia)
Analisa hubungan antara size, product life cycle dan market position dengan penggunaan balanced scorecard pada sektor rumah sakit di Surabaya
HRM 4.0 for human-centered organizations