Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pentingnya penetapan upah dan insentif dalam upaya meningkatkan produktifitas kerja karyawan pada PT. Surya Sakti Utama di Surabaya

-

Creator(s)
  • (31493255) ING ING
Contributor(s)
  • LUKAS SUGENG MUSIANTO → Advisor 1
  • Soekarno → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1258/EM/1999; Ing Ing (31493255)
Subject(s)
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • INCENTIVES IN INDUSTRY
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Studi komparatif dalam membeli sepeda motor Cina dan sepeda motor Jepang di Surbaya periode Agustus-Desember 2001
Analisa pengaruh kualitas produk dan saluran distribusi terhadap peningkatan volume pemesanan produk kaleng di CV. Sinar Jaya Bangil
Analisis sistem penilaian kinerja pada PT. Surya Plastindo
Pengaruh komunikasi interpersonal dan pemberian reward terhadap minat belajar siswa melalui motivasi belajar Siswa Kelas VI dalam pembelajaran Bahasa Inggris di SD Kristen Petra 9 Surabaya
Analisis penerapan sistem kompensasi di UD Mekar Jaya Mojokerto
Pengaruh kepuasan akan gaji, target penjualan terhadap voluntary turnover king koil- Surabaya dengan usia sebagai variabel moderator
Pengaruh budaya organisasi terhadap komitmen organisasi pada karyawan PT Nasional Bhirawa Tama di Malang
Pengaruh value congruence terhadap turnover intention karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening di Hotel X Surabaya