Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pentingnya penetapan upah dan insentif dalam upaya meningkatkan produktifitas kerja karyawan pada PT. Surya Sakti Utama di Surabaya

-

Creator(s)
  • (31493255) ING ING
Contributor(s)
  • LUKAS SUGENG MUSIANTO → Advisor 1
  • Soekarno → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1258/EM/1999; Ing Ing (31493255)
Subject(s)
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • INCENTIVES IN INDUSTRY
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Analisa pengaruh stress kerja terhadap kinerja karyawan produksi PT. Surya Sakti Utama Surabaya
Jenis-jenis kompensasi untuk jurnalis perempuan: studi deskriptif pada harian Jawa Pos di Surabaya
Pengaruh karakteristik kompetensi sumber daya manusia (SDM) terhadap kinerja karyawan pada PT Kade Trans Bandara di Surabaya
Pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia pada PT Istana Motor Indah
Motivasi dan kemampuan usaha dalam meningkatkan keberhasilan usaha industri kecil (studi pada industri kecil sepatu di Jawa Timur)
Studi deskriptif pelatihan karyawan pada Ibis Hotel Basuki Rahmat Surabaya
Strategic human resource planning pada UD. Berkat Bersama Mandiri di Sidoarjo
Analisa pemenuhan kebutuhan karyawan yang berkerja di biro perjalanan wisata ditinjau dari teori hierarki kebutuhan Abraham H. Maslow