Please take a moment to complete this survey below
Library's collection Library's IT development CancelOrganisasi merupakan salah satu unsur penting dalam perusahaan kontraktor, karena
organisasi menipakan suatu sistem yang sangat penting di perusahaan. Maju mundumya
perusahaan sangat dipengaruhi oleh organisasi yang ada dalam perusahaan tersebut.
Kehidupan organisasi yang baik dalam suatu perusahaan sangat mendukung kemajuan
dari perusahaan kontraktor. Sedang jika pengelolaan organisasi yang buruk dapat
mengakibatkan perusahaan tidak maju bahkan dapat meruntuhkan perusahaan tersebut.
Tapi dapat juga suatu organisasi yang sudah dikelola dengan baik tapi tidak dapat
mengikuti perkembangan jaman, maka organisasi tersebut juga akan terhambat. Teori
tentang Learning Organization adalah suatu cara dimana perusahaan selalu belajar
meningkatkan kualitas organisasi untuk menghadapi persaingan dan perkembangan
jaman
Penelitian Learning Organization pada perusahaan kontraktor untuk mengetahui
sampai sejauh mana perusahaan menerapkan tentang teori Learning Organization oleh
Peter Senge. Yang terdiri dari lima disiplin ilmu yaitu Personal Mastery, Mental Model,
System Thinking, Shared Vision, dan Team Learning dan juga ditambah oleh Partnering.
Penelitian ini dilakukan dengan metode penyebaran kuesioner kepada perusahaan
kontraktor untuk mengumpulkan data-data yang dibutuhkan. Perusahaan-perusahaan
kontraktor yang diteliti adalah perusahaan-perusahaan kontraktor kelas A yang ada di
Surabaya.
Hasil survey menujukkan pada perusahaan kontraktor sudah ada awal dan pondasi
yang kuat untuk melaksanakan langkah-langkah dalam Learning Organization, tetapi hal
itu masih dirasakan kurang karena untuk penerapan secara penuh masih sangat kecil, atau
dengan kata lain perusahaan harus meningkatkan pembelajaran organisasinya untuk
membangun sebuah Learning Organization.