Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan kepemimpinan yang efektif dalam upaya meningkatkan semangat dan kegairahan kerja karyawan perusahaan karoseri "X" di Sidoarjo
-
Creator(s)
(31485010) CINDY SANTI THERESIA
Contributor(s)
Soekarno → Advisor 1
Wasis Sastroredjo → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1993
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 186/EM/1993; Cindy Santi Theresia (31485010)
Subject(s)
LEADERSHIP
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31485010-20693-karyawan-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Peranan iklan dan promosi penjualan untuk meningkatkan penjualan perumahan di PT Purikencana Citraraya Surabaya
Peranan anggota keluarga dalam pengelolaan bisnis keluarga (studi deskriptif pada supply chain management)
Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap komitmen organisasional dengan kepuasan karyawan sebagai mediasi pada PT Young Multi Sarana
Pengaruh transactional leadership terhadap employee performance yang dimediasi oleh employee satisfaction pada karyawan Hotel Ultima Horizon
Analisis penerapan christian leadership pada PT. Permata Lintas Samudra di Sidoarjo-Jawa Timur
Studi deskriptif gaya kepemimpinan dan kinerja karyawan di PT. Galang Buana Sentosa
Pengaruh
transformational leadership
terhadap
firm performance
melalui
organizational culture
dan
entrepreneurial intensity
sebagai
intervening variable
pada Perusahaan Publik di Surabaya
Pengaruh
leadership style
terhadap
learning organization
dan
quality management
untuk meningkatkan
firm performance