Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan pelatihan terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan C.V Okito di Surabaya
-
Creator(s)
(31490001) IRAWATI
Contributor(s)
BUDIMAN CHRISTIANANTA → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1994
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 303/EM/1994; Irawati (31490001)
Subject(s)
EMPLOYEES-TRAINING OF
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-chapter5.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31490001-20912-okito-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Pengaruh sistem upah terhadap labor turn-over labor absenteeism dan produktivitas kerja CV "X" di Surabaya
Peranan bauran promosi dalam meningkatkan penjualan apresiasi tontonan tari pada Marlupi Dance Academy di Surabaya
Analisis proses perencanaan sumber daya manusia pada PT. Daya Cipta Andalan Persada di Surabaya
Analisa pengaruh kepuasan kerja karyawan terhadap turnover intention di PT Sentra Media Kominika Surabaya
Pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan serta dampaknya pada kinerja karyawan (studi kasus pada PT Daun Kencana Sakti)
Analisis sistem penilaian kinerja pada PT. Surya Plastindo
Pembuatan aplikasi manajemen sumber daya manusia berbasis web pada PT X
Pengaruh frekuensi dan intensitas komunikasi upline ke downline terhadap produktivitas kerja downline di PT. Orindo Alam Ayu (Oriflame) Surabaya