Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Studi deskriptif kepuasan kerja karyawan bagian administrasi di PT Karya Indah Makmur

Dari hasil penelitian ini diketahui bahwa karyawan puas pada faktor hubungan antar karyawan dibandingkan dengan faktor individu dan faktor luar. Pada faktor hubungan antar karyawan seperti hubungan karyawan dengan manajer, hubungan antar karyawan, karyawan bagian administrasi di PT Karya Indah Makmur puas karena adanya kerjasama yang baik. Namun pada faktor individual, karyawan bagian administrasi di PT Karya Indah Makmur tidak puas karena karyawan kurang dapat menikmati pekerjaan yang dilakukan saat ini. Pada faktor luar, karyawan tidak puas karena perusahaan hanya memberikan bentuk penghargaan kepada karyawannya yaitu berupa bonus dan perusahaan belum pernah mengadakan acara rekreasi bersama atau mengikutkan karyawannya pada acara pelatihan.

Creator(s)
  • (31411102) FENNY WITOMO
Contributor(s)
  • Thomas Santoso → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2015
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 31010863/MAN/2015; Fenny Witomo (31411102)
Subject(s)
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • JOB SATISFACTION
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject