Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan pelatihan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan pada PT Wangta Agung I di Surabaya
-
Creator(s)
(31492299) LANNY SOESILOWATI
Contributor(s)
BUDIMAN CHRISTIANANTA → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1307/EM/1999; Lanny Soesilowati (31492299)
Subject(s)
EMPLOYEES-TRAINING OF
PERSONNEL MANAGEMENT
LABOR-PRODUCTIVITY
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492299-15860-wangta_lanny-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Pengaruh rangsangan pemasaran terhadap loyalitas konsumen Fuji film pada Terang Jaya Color Photo Laboratorium di Tulungagung
Peranan upah insentif dalam upaya memotivasi salesman untuk mencapai target penjualan pada PT "X" di Surabaya
Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi pergantian karyawan di perusahaan dupa Sumber Karya-Malang
Pengaruh motivasi dan pengawasan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan bagian produksi C.V Inkatama di Surabaya
Pengaruh kepuasan karyawan terhadap profitabilitas fashion retail yang ada di Grand Indonesia Shopping Town Jakarta
Pengaruh kesesuaian kompensasi dan lingkungan kerja terhadap organizational citizenship behavior karyawan UD Tunggal Jaya Sejahtera
Analisa
organizational citizenship behavior
(studi kasus pada PT Surya Pratista Hutama)
Pengaruh faktor pelatihan dan kompensasi untuk meningkatkan produktivitas kerja di PT Tanah Air Mas Malang