Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh schedule flexibility terhadap turnover intention dengan kepuasan kerja karyawan sebagai variabel perantara di Surabaya Plaza Hotel

Author
  • Abednego, Kezia Sarah
Additional Author(s)
  • Gunawan, Eunike Allinda
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Perhotelan UK Petra, 2015
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 33010491/MAN/2015
Subject(s)
  • HOTELS-MANAGEMENT
  • SCHEDULING
  • JOB SATISFACTION
Notes
  • Appendix: p. 76 - 95
. Bibliography: p. 70 - 75.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiv, 95 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.00952/15(T) MAN 33-0491-Unavailable : Removed

Similar Collection

by author or subject
Pengaruh kepuasan kerja karyawan terhadap profitabilitas restoran dan cafe yang ada di Plaza Surabaya (Delta Plaza)
Penentuan temperatur optimal metode SA-MDJ dibandingkan dengan metode NEH untuk penjadualan flow shop
Hubungan antara iklim komunikasi organisasi dengan kepuasan kerja pada PT. Graha Cendana Abadi Mitra Surabaya
Analisa dampak kepuasan kerja karyawan terhadap kualitas layanan kepada konsumen pada toserba baru Wonogiri
Analisis pengaruh intrinsic motivation, extrinsic motivation, managerial trustworthiness, dan leader-member exchange terhadap job satisfaction pada PT Bahagia Elok Sentosa (Gofun Entertainment Complex)
Pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi pada kepuasan kerja karyawan di CV. Gading Mas Surya Sidoarjo
Studi deskriptif persepsi karyawan hotel tentang glass ceiling pada wanita dalam pencapaian jabatan puncak manajemen hotel di Kota Tanjung Selor
Analisa pengaruh motivasi kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan F&B service departement di hotel X, Sawangan, Nusa Dua, Bali