Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh work family conflict dan compensation terhadap turnover intention pada Gold's Gym Sutos Surabaya

Author
  • Hartono, Yohanes Matthew
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2018
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011530/MAN/2018
Subject(s)
  • LABOR TURNOVER
  • WORKERS' COMPENSATION
Notes
  • Appendix: p. 57-76
. Bibliography: p. 53-57.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xii, 76 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.00028/19(T) MAN 31-1530Library - 8th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Analisa pengaruh stres kerja terhadap turnover intention karyawan Hotel X Surabaya
Pengaruh person-organization fit terhadap turnover intention melalui kepuasan kerja pada PT Paragon Spesial Metal Surabaya
Pengaruh kompensasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan tetap CV. Karya Gemilang
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja non fisik terhadap prestasi kerja PT. AIA Financial Malang
Evaluasi sistem kompensasi pada karyawan divisi marketing PT. ACE Life Assurance Surabaya
Pengaruh job involvement dan job characteristic terhadap turnover intention pada PT Mustika Lestari Indonesia
Pengaruh workplace incivility dan job burnout terhadap turnover intention pada CV Metalik Baru
Pengaruh distributive justice terhadap turnover intention karyawan dengan perceived organizational support sebagai intervening pada PT X