Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh motivasi dan pengawasan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan bagian produksi C.V Inkatama di Surabaya
-
Creator(s)
(31493445) FERRY SUCAHYO
Contributor(s)
SENTOT HARMAN GLENDOH → Advisor 1
Sundring Pantja Djati → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1998
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1268/EM/1998; Ferry Sucahyo (31493445)
Subject(s)
EMPLOYEE MOTIVATION
LABOR PRODUCTIVITY
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Persepsi karyawan bagian produksi mengenai sistem upah dan fasilitas terhadap target produksi bedak Herocyn PT. Coronet Crown Surabaya
Metode seleksi dan pengukuran produktivitas tenaga kerja bidang produksi pada PT Inti Duta Lestari Plastik di Surabaya
Pengaruh komunikasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada CV. Cipta Warna Jaya di Surabaya
Peningkatan produktivitas di PT Kerja Rajasa Raya melalui job analysis, restructuring dan downsizing staf non produksi
Analyzing factors that have an impact on labor productivity inside food and beverages firm in Indonesia based on quantitative data
Studi deskriptif tentang stres kerja pada karyawan administrasi dan karyawan lapangan Universitas Kristen Petra Surabaya
Pengaruh pemberdayaan struktural terhadap perilaku inovatif melalui pemberdayaan psikologis di PT X
Analisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai
variabel intervening
di PT Anugerah Baru Denpasar