Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT Coca Cola Tirtalina Bottling Company di Pandaan
-
Creator(s)
(31492472) WILSON
Contributor(s)
Thomas Santoso → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1997
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 926/EM/1997; Wilson (31492472)
Subject(s)
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1997-31492472-14558-produktivitas-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Hubungan gaya kepemimpinan terhadap semangat dan kegairahan kerja karyawan PT Classic Prima Carpet Industries Surabaya
Pengaruh website characteristic dan delivery service quality terhadap repurchase intention melalui customer satisfaction pada pengguna Shopee selama masa pandemi covid-19
Pengaruh gaya kepemimpinan dan komitmen organisasional terhadap kepuasan kerja karyawan pada Universitas Kristen Petra Surabaya
Peranan kegiatan seleksi dan kegiatan pelatihan karyawan terhadap produktivitas kerja karyawan CV Danaco di Semarang
Pengaruh organizational citizenship behaviour terhadap kinerja karyawan yang membentuk kepuasan konsumen PT. Siantar Top di Surabaya
Eksplorasi lookism: pandangan pemberi kerja mengenai lookism di industri jasa di Surabaya
Studi deskriptif pengembangan sumber daya manusia pada Premier Inn Hotel Surabaya
Analisa perbandingan motivasi kerja antara karyawan kontrak dan karyawan tetap di Ayodya Resort Bali dilihat dari teori kebutuhan maslow dan teori ERG