Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pentingnya insentif dalam meningkatkan produktifitas kerja karyawan bagian enamel ware PT Kedawung Setia Industrial Surabaya
-
Creator(s)
(31488024) MULIONO
Contributor(s)
V. HENKY SUPIT → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1993
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 197/EM/1993; Muliono (31488024)
Subject(s)
INCENTIVES IN INDUSTRY
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1993-31488024-21042-warein-references.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Peranan personal selling dalam usaha meningkatkan volume penjualan pada PT Parakanca Tri Manunggal Semarang
Peranan promosi dalam usaha meningkatkan volume penjualan pada perusahaan krupuk "FINNA" di Sidoarjo
Peranan insentif hadir terhadap tingkat absensi tenaga kerja langsung di UD Jaya Logam
Pengaruh gaya kepemimpinan transaksional terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai
variabel intervening
pada CV. Timur Jaya
Pentingnya kedisiplinan kerja karyawan bagian produksi dalam peningkatan produktivitas perusahaan pada pabrik rokok PT. Penamas Nusaprima Malang
Analisis peranan upah dengan tambahan pemberian insentif sebagai alternatif lain dalam usaha meningkatkan produktivitas kerja pada PT Logam Jaya di Surabaya
Peranan pelatihan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan pada PT Wangta Agung I di Surabaya
Analisa pengaruh pelatihan kerja dan pendidikan terhadap peningkatan prestasi kerja karyawan bagian produksi pada PT Urip Sugiharto di Pekalongan