Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh kepuasan kerja dan keterlibatan kerja terhadap kinerja karyawan di CV Citra Jaya

Sumber daya manusia telah dipertimbangkan sebagai aset yang strategis dari suatu perusahaan dan memiliki peranan penting dalam pengelolaan keunggulan kompetitif perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan keterlibatan kerja terhadap kinerja karyawan di CV Citra Jaya Surabaya.
Teknik sampling dalam penelitian ini adalah metode sensus, yaitu teknik pengambilan sampel dengan menyertakan seluruh populasi yang ada, yaitu karyawan tetap CV Citra Jaya yang berjumlah 61 orang. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda. Proses transformasi dan perhitungan data menggunakan program SPSS Statistics.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepuasan kerja dan keterlibatan kerja secara parsial maupun serentak memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di CV Citra Jaya.

Creator(s)
  • (31413108) EVELINE SARIOWAN
Contributor(s)
  • Eddy Madiono Sutanto → Advisor 1
  • Thomas Santoso → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2017
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 31011260/MAN/2017; Eveline Sariowan (31413108)
Subject(s)
  • JOB SATISFACTION
  • PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject