Please take a moment to complete this survey below
Library's collection Library's IT development CancelPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui transformational leadership terhadap employee creativity melalui trustworthiness pada Perajin Batik di Solo. Penelitian ini dilakukan di Solo, dengan sampel sebanyak 100 responden yang diambil dengan metode purposive sampling. Data dianalisis secara kuantitatif dengan menggunakan PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa trustworthiness secara parsial berpengaruh terhadap employee creativity; transformational leadership tidak berpengaruh terhadap employee creativity; serta secara keseluruhan, transformational leadership berpengaruh terhadap employee creativity jika melalui trustworthiness.