Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan gaya kepemimpinan yang efektif dan komunikatif dalam menunjang semangat dan gairah kerja karyawan di PB. Sumber Rejeki Rambipuji Jember
-
Creator(s)
(31492318) ERNA MEGAWATI
Contributor(s)
SENTOT HARMAN GLENDOH → Advisor 1
LUKAS SUGENG MUSIANTO → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1409/EM/1999; Erna Megawati (31492318)
Subject(s)
PERSONEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492318-10348-komunikatif-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Perancangan interior show room mobil Kia
Analisa faktor-faktor yang mempengaruhi konsumen untuk membeli polis asuransi jiwa pada PT. Asuransi Jiwa Axa di Surabaya
Analisa aplikasi budaya organisasi terhadap kepuasan kerja staff operasional Hugo's Cafe Surabaya
Analisa pengaruh motivasi terhadap prestasi kerja agen asuransi PT. Asuransi Jiwa Manulife Indonesia cabang lotus di Surabaya
Penilaian prestasi kerja dan pengaruhnya terhadap pengembangan karier SDM (sumber daya manusia) guna meningkatkan poduktivitas kerja pegawai Pertamina di Surabaya
Identification of human resources problems at PT Roda Manunggal Nusantara
Pentingnya disiplin kerja untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan PT Nuansa Silicatama Indah di Tuban
Pengaruh kompensasi finansial dan kompensasi non-finansial terhadap kinerja karyawan pada hotel bintang tiga di Surabaya