Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Analisis pengaruh penilaian prestasi kerja dan kompensasi terhadap produktivitas kerja karyawan PT Heptasari Unggul Surabaya
-
Creator(s)
(31493545) OEI YANTI
Contributor(s)
SOEDJONO ABIPRAJA → Advisor 1
Soekarno → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1273/EM/1999; Oei Yanti(31493545)
Subject(s)
COMPENSATION MANAGEMENT
PERSONNEL MANAGEMENT
LABOR PRODUCTIVITY
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31493545-15114-karyawan-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Pengaruh timbal balik antara Kepuasan Pekerjaan dan kepuasan keluarga: studi kasus pada P.T. Sukses Jaya di Surabaya
Analisis sikap konsumen terhadap atribut-atribut rumah sakit Mitra Keluarga Surabaya
Analisis rekrutmen dan seleksi karyawan pada perusahaan Bihun Cahaya Tiga Tunggal
Pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap kinerja karyawan di CV Sejahtera Mobil Surabaya
Analisis gaya kepemimpinan situasional pada CV Tri Tunggal Abadi
Pengaruh kondisi kerja, keselamatan kerja dan kesehatan kerja terhadap kepuasan kerja (karyawan bagian produksi) PT. Mitra Karya Budi Tex Gresik
Hubungan antara money motive dan kepuasan kerja berdasarkan cohort di Surabaya sebagai bahan pertimbangan dalam merancang sistem kompensasi di perusahaan
Analyzing the influence of employee satisfaction towards the employee working performance in restaurant cafe De Veranda Amsterdam, the Netherlands