Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Analisa perbedaan motivasi dan kepuasan kerja berdasarkan status kerja dan pengaruhnya terhadap kinerja karyawan di Hotel Singgasana Surabaya

Dalam perusahaan jasa khususnya perhotelan, karyawan merupakan
bagian yang penting dalam proses berjalannya aktivitas perusahaan. Di Hotel
Singgasana, status karyawan dibedakan menjadi dua yaitu karyawan tetap dan
karyawan kontrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbedaan motivasi
dan kepuasan kerja be rdasarkan status kerja dan pengaruhnya terhadap kinerja
karyawan di Hotel Singgasana. Berdasarkan hasil analisis uji independent t-tes
menunjukkan bahwa ada perbedaan motivasi kerja berdasarkan status kerja
karyawan. Berdasarkan hasil analisis uji independent t-tes menunjukkan bahwa
ada perbedaan kepuasan kerja berdasarkan status kerja karyawan. Berdasarkan
hasil analisis regresi linear berganda dapat diketahui bahwa motivasi dan
kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kepuasan kerja memiliki
pengaruh yang lebih dominan daripada motivasi kerja karyawan terhadap kinerja
karyawan di Hotel Singgasana Surabaya berdasarkan status kerjanya

Creator(s)
  • (33406054) INGRID LIEMENA PURNOMO
  • (33406058) FELICIA MEIRIANA WIJANTO
Contributor(s)
  • Eddy Madiono Sutanto → Advisor and Examination Committee
  • Deborah C.Widjaja → Advisor 2
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2011
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 33010241/MAN/2011; Ingrid Liemena (Ingrid Liemena), Felicia Meiriana (33406058)
Subject(s)
  • HOTELS-PERSONNEL MANAGEMENT
  • HOTEL MANAGEMENT
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Pengaruh karakteristik celebrity endorser terhadap minat beli penonton YouTube pada makanan dan minuman yang diulas
Pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja tehadap usaha meningkatkan prestasi kerja karyawan bagian produksi pada PT Tirtamas Megah di Pasuruan
Analisa faktor penyebab stress kerja pada karyawan mandarin oriental Hotel Majapahit Surabaya
Analisa pengaruh pemberian uang saku terhadap motivasi mahasiswa praktek kerja nyata angkatan 2001 program Manajemen Perhotalan Universitas Kristen Petra
Analisa faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku mahasiswa Universitas Kristen Petra dalam keputusan pembelian jasa kos-kosan
Analisa kepuasan komunikasi organisasi terhadap kinerja karyawan di hotel Yello Surabaya
Analisa pengaruh hygiene factors dan satisfier factors terhadap kepuasan karyawan hotel Mirama Balikpapan berdasarkan usia, jenis kelamin, dan status pernikahan
Sintesis manajemen inovasi di Radisson Plaza Suite Hotel Surabaya