Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Kebijakan upah memotivasi tenaga kerja untuk meningkatkan prestasi kerja pada PT. Jatim Bromo Steel
-
Creator(s)
(31489020) ELLYZABETH
Contributor(s)
Wasis Sastroredjo → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1994
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 347/EM/1994; Ellyzabeth (31489020)
Subject(s)
COMPENSATION MANAGEMENT
PERSONNEL MANAGEMENT
WAGES
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1994-31489020-21041-jatim_bromo-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Peranan situasi kerja yang ergonomik dan penilaian prestasi individu dalam upaya peningkatan kuantitas dan kualitas hasil penyortiran PT Gorom Kencana Surabaya
Peranan insentif dalam peningkatan produktifitas kerja karyawan PT "X" di Surabaya
Hubungan gaya kepemimpinan terhadap semangat dan kegairahan kerja karyawan PT Classic Prima Carpet Industries Surabaya
Hubungan antara kecerdasan emosional dengan kepuasan kerja pada karyawan PT. Alfa Retailindo Tbk cabang Achmad Yani Surabaya
Analisa perbedaan persepsi karyawan
front of the house
dan
back of the house
terhadap
green practice
di Sheraton Surabaya Hotel and Towers
Perencanaan perbaikan proses administrasi dan analisis kebutuhan operator proses produksi PG 1160 di PT E-T-A Indonesia
Pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Cahaya Indo Persada Surabaya
Pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di dapur desa Surabaya