Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Analisa pengaruh leader-member exchange (LMX) terhadap kepuasan kerja karyawan melalui perceived organizational support (POS) sebagai variable mediasi di Restoran De Boliva Surabaya

Penelitian ini ditujukan untuk menguji Analisa Pengaruh LMX Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan melalui POS Sebagai Variabel Mediasi di Restoran De Boliva Surabaya.
Pengambilan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner kepada seluruh responden. Metode Partial Least Square (PLS) digunakan dalam penelitian ini. Hasil penelitian menunjukkan LMX berpengaruh secara positif namun tidak signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan, LMX berpengaruh positif dan signifikan terhadap POS, dan POS berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan.

Creator(s)
  • (33410036) GIOVANNI GUTAMA
  • (33410047) MELIANA CHRISTIANTI H.
Contributor(s)
  • Endo Wijaya Kartika → Advisor 2
  • Thomas Stefanus Kaihatu → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2014
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 33010484/MAN/2014; Giovanni Gutama (33410036), Meliana Christianti Hermanto (33410047)
Subject(s)
  • RESTAURANT MANAGEMENT
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • JOB SATISFACTION
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Analisa pengaruh citra perusahaan terhadap loyalitas pelanggan melalui kepuasan pelanggan sebagai variabel perantara di Restoran Boncafe Surabaya
Analisa pengaruh faktor-faktor kompensasi terhadap motivasi dan kinerja karyawan X food court Surabaya
Pengaruh absorptive capacity terhadap competitive advantage melalui innovation performance dan environmental strategy sebagai variabel intervening pada perusahaan garmen dan tekstil
Pengaruh kepuasan kerja dan komitmen organisasional terhadap keinginan pindah kerja (turnover intentions) karyawan pada Gallery of Platinum PT. Platinum Ceramics Industry
Pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi pada kepuasan kerja karyawan di CV. Gading Mas Surya Sidoarjo
Analisa hubungan antara size, product life cycle dan market position dengan penggunaan balanced scorecard pada sektor rumah sakit di Surabaya
Pengaruh kepuasan pada gaji dan loyalitas karyawan pada kinerja karyawan PT Remaja Service di Kupang
Pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional di CV. X