Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pentingnya komunikasi yang efektif dalam menciptakan kondisi kerja yang harmonis pada PT. Najatim Dockyard di Surabaya
-
Creator(s)
(31492072) CELCILIA KURNIA
Contributor(s)
Sundring Pantja Djati → Advisor 1
LUKAS SUGENG MUSIANTO → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1401/EM/1999; Celcilia Kurnia (31492072)
Subject(s)
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31492072-15885-kerja-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Pengaruh perayaan-perayaan dalam budaya etnis Tionghoa di Surabaya terhadap intensitas pembelian oleh konsumen pada pasar tradisional Pabean
Pengaruh motivasi dan kognisi anggota lending group usaha mikro terhadap jenis peluang usaha dan pemanfaatan peluang usaha anggotanya di wilayah Surabaya dan Sidoarjo
Pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia pada PT. Aneka Sejahtera Engineering
Pengaruh resiliensi terhadap komitmen afektif melalui kepuasan hidup dan kesejahteraan psikologis pada karyawan generasi milenial di perusahaan manufaktur di Surabaya
Peran-peran dalam memotivasi karyawan di PT Mulya Adhi Paramita Surabaya
Perancangan sistem integrasi penilaian kinerja, perencanaan karier, dan pemberian kompensasi di PT XYZ
Pengaruh kualitas pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan bagian produksi PT Bumi Menara Internusa
Pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di dapur desa Surabaya