Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh leader-member exchange terhadap motivasi kerja Karyawan di Sushi Tei Surabaya

Leader-member exchange merupakan kualitas hubungan antara atasan
dan karyawan dalam sebuah organisasi. Dalam penelitian kali ini, peneliti
menetapkan leader-member exchange sebagai variabel yang mempengaruhi
motivasi kerja. Leader-member exchange memiliki 4 dimensi, yaitu contribution,
loyalty, affect, dan professional respect. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui
pengaruh dari leader-member exchange terhadap motivasi kerja karyawan di
Sushi Tei Surabaya. Penelitian ini melibatkan 103 karyawan service Sushi Tei
Surabaya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa leader-member exchange
memiliki pengaruh yang signifikan terhadap motivasi kerja karyawan serta
contribution merupakan dimensi yang berpengaruh dominan terhadap motivasi
kerja karyawan di Sushi Tei Surabaya.

Creator(s)
  • (33412029) DEVINA FLORENTINA
  • (33412032) FRANSISCA LAURENTINUS
Contributor(s)
  • Thomas Stefanus Kaihatu → Advisor and Examination Committee
  • Endo Wijaya Kartika → Advisor 2
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2016
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 33010558/MAN/2016; Devina Florentina (33412029), Fransisca Laurentinus (33412032)
Subject(s)
  • CONSUMER SATISFACTION
  • CORPORATE IMAGE
  • CUSTOMER LOYALTY
  • RESTAURANTS-MARKETING MANAGEMENT
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject