Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh kondisi kerja dan partisipasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada bagian produksi PT Segoro Ecomulyo Textile Driyorejo-Gresik
-
Creator(s)
(31498086) BUDI PRAMONO
(31498093) AGUSTINUS MULYONO
Contributor(s)
Sundring Pantja Djati → Advisor 1
LUKAS SUGENG MUSIANTO → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2003
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 02011631/MAN/2003; Budi Pramono (31498086); Agustinus Mulyono (31498093)
Subject(s)
WORK ENVIRONMENT
HUMAN RESOURCES MANAGEMENT
PESONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-2003-31498086-4439-textile-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Tanggapan dan harapan masyarakat di kecamatan Tambak (khususnya desa Tambak) terhadap rencana pengembangan pariwisata Bawean
Analisa pengaruh perubahan rumah tempat tinggal sebagai tempat usaha terhadap nilai rumah di kelurahan Sukomanunggal Surabaya
Pengaruh kompetensi dan kondisi kerja terhadap kinerja tenaga pemasar pada PT. Harmoni Dinamik Surabaya
Peranan motivasi dan lingkungan kerja terhadap peningkatan prestasi kerja di "Hotel Country Suites" Surabaya
Sumber daya organisasi dan keunggulan bersaing berkelanjutan di Perdana Elektronik
Studi komparatif kinerja tenaga kerja normal dan tenaga kerja penyandang cacat pada UD. Tiara Handicraft di Surabaya
Manfaat pembentukan tingkah laku anggota perusahaan, emosi antisipasi, dan usaha dari tenaga penjualan yang dapat mempengaruhi peningkatan kinerja yang baik
Analisa pengaruh
human resource management
terhadap
financial performance
melalui variabel
intervening learning organization
(studi kasus pada Kantor Akuntan Publik di Surabaya)