Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan motivasi dan disiplin kerja guna meningkatkan produktivitas kerja karyawan "PT. Sarana Warna Megah" di Surabaya
-
Creator(s)
(31494263) NOVI DEWI SARI
Contributor(s)
LUKAS SUGENG MUSIANTO → Advisor 1
Sundring Pantja Djati → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1999
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1361/EM/1999; Novi Dewi Sari (31494263)
Subject(s)
LABOR DISCIPLINE
EMPLOYEE MOTIVATION
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1999-31494263-13206-sarana_warna-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Analisa peranan diversifikasi produk dengan promosi penjualan sebagai penunjang terhadap volume penjualan pada Perusahaan Konfeksi Andryna di Surakarta
Prospek ekonomi dan bisnis pasca Pemilu 1999
Hubungan antara kepuasan kerja dengan motivasi pekerja pada perusahaan kontraktor di Surabaya
Pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan pada PT Aneka Cipta Total Solusindo
Pengaruh gaya kepemimpinan partisipatif terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja dan kepuasan kerja
Pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja generasi z melalui motivasi kerja sebagai mediasi di Maxone Hotel Dharmahusada Surabaya
Pengaruh transformational leadership dalam meningkatkan job performance melalui workplace spirituality dan employee engagement sebagai variabel mediasi di MaxOne Hotel Tidar Surabaya
Pengaruh emotional support, supervisor support, dan training opportunities terhadap work engagement pada karyawan di PT Universal Prima Grafika