Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan disiplin kerja motivasi kerja dan produktivitas kerja karyawan PT Kiki Wijaya Plastik di Gedangan-Sidoarjo
-
Creator(s)
(31494321) LINDA EFFILIN
Contributor(s)
Sundring Pantja Djati → Advisor 1
SENTOT HARMAN GLENDOH → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1998
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1232/EM/1998; Linda Effilin (31494321)
Subject(s)
LABOR DISCIPLINE
LABOR PRODUCTIVITY
EMPLOYEE MOTIVATION
File(s)
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-cover.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-abstract_toc.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-chapter1.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-chapter2.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-chapter3.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-chapter4.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-conclusion.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-references.pdf
jiunkpe-is-s1-1998-31494321-30322-plastik-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Faktor-faktor yang mempengaruhi keputusan konsumen dalam pembelian shampoo Brisk produksi PT Unilever Indonesia di Wilayah Surabaya Timur
Analisa pengaruh orientasi jasa terhadap kepuasan kerja karyawan Hotel Shangri-La Surabaya
Peningkatan produktivitas kerja pada proses packaging di PT Samando
Persepsi karyawan terhadap kebijakan libur hari Sabtu dan pengaruhnya pada disiplin kerja dan produktivitas di PT. Alcado Citra Jaya
Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada bagian produksi melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT Trio Corporate Plastic (Tricopla)
Pengaruh perceived organizational support terhadap organizational citizenship behavior pada karyawan bank di Luwuk melalui employee engagement dan affective commitment sebagai variabel intervening
Pengaruh kompensasi
finansial
dan
non-finansial
terhadap motivasi kerja Karyawan PT Freight Express Surabaya
Pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap motivasi kerja karyawan dengan kompensasi sebagai
variabel intervening
pada PT Enseval Putera Megatrading cabang Surabaya 2