Penelitian ini membahas tentang hubungan shift kerja karyawan hotel baik
dalam sistem shift kerja tetap maupun rotasi terhadap depresi kerja karyawan pada
hotel berbintang di Jawa Timur khususnya di Kota Malang dan Surabaya.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif, uji Chi-Square, dan
uji analisa regresi berganda. Hasil yang didapatkan dari penelitian ini adalah
sebanyak 31% responden mengalami depresi dan shift kerja berhubungan
signifikan terhadap depresi. shift kerja rotasi memiliki hubungan lebih kuat
terhadap depresi dibandingkan dengan shift kerja tetap.

Creator(s)

• (33414142) AYU

Contributor(s)

• Marcus Remiasa → Advisor 1
• Deborah C.Widjaja → Examination Committee 1

Publisher

Universitas Kristen Petra; 2018

Language

Indonesian

Category

s1 – Undergraduate Thesis

Sub Category

Skripsi/Undergraduate Thesis

Source

Skripsi No. 33010775/MAN/2018; Ayu (33414142), Amadea Nathalia (33414174)

Subject(s)

• DEPRESSION, MENTAL
• HOTELS-PERSONNEL MANAGEMENT

File(s)

• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-cover.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-abstract_toc.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-chapter1.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-chapter2.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-chapter3.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-chapter4.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-conclusion.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-references.pdf
• jiunkpe-is-s1-2018-33414142-42861-kerja-appendices.pdf